Otra sentencia confirma como autónomos a los riders de Glovo

Los riders de Glovo han sido reconocidos como autónomos por un juzgado de primera instancia de Madrid, lo que determina la validez del modelo de negocio.

La resolución refleja que el profesional tiene total libertad, en sentido amplio, para aceptar o rechazar la realización de un servicio

Emitida por un juzgado de primera instancia de Madrid

Los riders de Glovo han sido reconocidos como autónomos por un juzgado de primera instancia de Madrid, lo que determina la plena validez de este modelo de negocio. De este modo, la Justicia española ha emitido esta resolución, cuatro meses después de que otro juzgado madrileño, en primera instancia, certificara una vez más el modelo de la compañía con los colaboradores.

Así, la sentencia manifiesta que, gracias a hechos probados, “a la vista de cómo se llevó a cabo la prestación de servicios, se puede decir que efectivamente se trata de una relación de autónomo económicamente dependiente“.

Por otro lado, la sentencia también refleja que, “el profesional tiene total libertad, en sentido amplio, para aceptar o rechazar la realización de un servicio. También tiene plena libertad para conectarse a la app a través de la cual recibe la notificación de entrada de solicitud de un servicio”.

Y determina que, “una vez conectado a la app, cuenta con plena libertad para aceptar o no un determinado recado o micro tarea. Que no estaba sometido al poder disciplinario ni organizativo de la empresa y que era libre de aceptar o no un pedido, y que una vez aceptado, podía rechazarlo”.

Autónomos con libertad de prestación de servicios

Además, la resolución detalla que, “el profesional independiente tiene libertad para organizar la prestación de servicios; el horario lo marca él mismo y el itinerario, procedimiento y medio de transporte, así como la jornada en la que va a aceptar los recados. El profesional no queda sujeto a ningún régimen de exclusividad“.

Y por último, concluye, “no existe una dependencia absoluta del trabajador frente al empresario, puesto que no está obligado a prestar los servicios que se le ofrecen a través de la aplicación informática, no se designa ningún mensajero específico para prestar el servicio, son libres de aceptarlo y no se les penaliza si no se conectan a la plataforma informática“.

Tras vencer la primera inspección laboral que se sometió en Barcelona hace unos meses, Glovo refuerza su modelo de negocio en España. “Es cierto que se trata de un primer pronunciamiento, pero esperamos que ésta y la anterior se confirmen en próximas instancias y por supuesto que se tenga en cuenta por la autoridad laboral”, ha señalado Marita Rancé, directora legal de Glovo.

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